Elisabeth Vestner

Hi, ich bin Elisabeth.

Meine Freundinnen beschreiben mich als gute Erzählerin und würden mich buchen. Ich bin gesprächig und habe einen leicht selbstironischem Humor und freue mich vielleicht genau in deinen Podcast kommen zu dürfen?!

Was ich in Podcasts erzählen möchten:

• Stories zum Führungsstart: Du gehst in eine neue Rolle als Führungskraft - was ist ab Tag 1 anders? - Do's and dont's anhand konkreter Beispiele wie Führungskräfte erfolgreich starten - oder auch woran sie gescheitert sind. Hier können die Führungskräfte der Zukunft Mäuschen spielen.

• Wie Leadership Teams gut zusammenarbeiten - oder auch nicht. Storys aus Entwicklungsprozessen die wirklich passiert sind und auf die du niemals kommst.

• Veränderungsprojekte in Unternehmen - warum du manchmal mit den gleichen Methoden scheiterst oder erfolgreich bist. Hier nehme ich eher eine systemische Perspektive ein und was alles zu beachten und zu hinterfragen ist bevor man in ein Change Management oder Transformationsprojekt startet. Inkl. persönlicher Erfahrungen, Struggles und Learnings.

Meine Mission

Ich unterstütze Führungskräfte dabei ihre Ziele zu erreichen – und gemeinsam mit Unternehmen Antworten auf die Führungs-Fragen von morgen zu finden.  

Mein Erfahrungsschatz

Seit über 20 Jahren begleite ich Menschen und Organisationen in Lern- und Entwicklungsprozessen – mit einem klaren Fokus auf wirksame Führung, Teamdynamik und zukunftsfähige Zusammenarbeit.

Meine Erfahrung ist praxisnah und vielseitig: In unterschiedlichen Rollen – von disziplinarischer Führung über Co-Leadership bis zur Leitung crossfunktionaler Projekte – habe ich Veränderung in Unternehmen gestaltet, verantwortet und hautnah erlebt. Ich weiß, worauf es in turbulenten Phasen ankommt, und was Führung braucht um erfolgreich etwas zu verändern. 

Mein Führungsverständnis: 

Führung ist mehr als Zielerreichung, Strategie und Effizienz. Sie ist geprägt von Menschen – mit individuellen Stärken, Werten und Ambitionen. Als Führungsberaterin betrachte ich Führungskräfte als Persönlichkeiten in ihrer Rolle und analysiere darüber hinaus Führungsstrukturen die gute Führung überhaupt erst möglich und zukunftsfähig machen.

Mein Lernweg

Meine Leidenschaft gilt dem lebenslangen Lernen. Wichtige Stationen auf meinem eigenen Entwicklungsweg waren unter anderem die Ausbildung zur Kommunikationstrainerin und -beraterin am Institut für Kommunikation (Prof. Schulz von Thun) sowie zur Beraterin für Mindfulness in Organisationen (MLI).

Führungswechsel: So gelingt der Start mit deinem neuen Team!

Shared Leadership: Erfahrungen aus einem Jahr Führungstandem in der Transformationsbegleitung und Organisationsentwicklung. Unser Weg mit allen Ups and Downs. Besonderes Highlight: Der Bewerbungsprozess davor.

Leadership Teams entwickeln: Was waren die skurrilsten/ erfolgreichsten/ schrecklichsten Momente die ich als Moderatorin/ Beraterin erlebt habe. Hier öffne ich meine Schatztruhe an reichen Storys.

Ich habe bereits eine inHouse Podcast Reihe initiert und war darin selbst als Gästin vertreten, daher kenne ich die Erfolgskriterien von Podcasts.

Es macht irre Spaß, es liegt mir tatsächlich auch, und ich freue mich deinen Podcast energiegeladen zu New Work und Führungsthemen zu bereichern.